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  大力实施“人才强校”战略,积极推动本学期“百名博士招聘计划”,为建设高水平的教学研究型大学而努力奋斗!  
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东北电力大学2017年高层次人才招聘公告
2017-03-01 08:26  

一、学校简介

东北电力大学坐落在风景秀美的吉林省吉林市。学校是吉林省重点大学,始建于1949年,是新中国建立的第一所电力工科学校,1958年定名为吉林电力学院,1978年更名为东北电力学院。原隶属电力部、国家电力公司,2000年起,实行“中央与地方共建,以地方管理为主”的管理模式,2005年学校更名为东北电力大学。2012年学校入选为国家“中西部高校基础能力建设工程”重点建设高校。

学校坚持以人才培养、科学研究、社会服务、文化传承与创新为己任,主动适应国家电力工业和吉林省的经济建设需求,形成了以电力特色为主,多学科交叉融合,较为完整的学科体系。学校共有15个教学院系,43个本科专业,涵盖了工、理、管、文、法、经、教育、艺术8个学科门类。学校是博士学位授权单位,有电气工程、动力工程及工程热物理2个博士学位授权一级学科,1个博士后流动站,有11个硕士学位授权一级学科,49个硕士学位授权二级学科,有吉林省优势特色重点学科6个,其中吉林省重中之重重点学科2个,有工程硕士(含7个授权领域)、体育硕士、翻译硕士3个硕士专业学位授权类别,具有硕士研究生推免权。学校现有全日制在校生近19000人。

学校有教职工1414人,拥有高级职称人员500余人,其中中国工程院院士2人(双聘),国家万人计划第一批人选2人,全国杰出专业技术人才2人,国家级有突出贡献的中青年专家3人,新世纪百千万人才工程国家级人选5人,国务院政府特殊津贴获得者36人,国家级教学名师1人。拥有“教育部长江学者和创新团队发展计划”创新团队2个,国家级教学团队2个。

学校坚持教学工作中心地位不动摇,积极构筑并不断优化创新人才培养体系。现有国家级特色专业5个,国家级精品课程4门,国家级实验教学示范中心2个,国家级虚拟仿真实验教学中心1个,吉林省实验教学示范中心10个。“十一五”以来,学校获国家级优秀教学成果奖3项。学校是国家大学生文化素质教育基地、全国社会体育人才培训和科研基地,首批国家级工程实践教育中心建设单位,“卓越工程师教育培养计划”试点高校,国家级专业技术人员继续教育基地。
   学校始终坚持“面向国家重大需求、积极服务地方经济社会发展”的科研方针,不断提高学术研究水平、科技创新能力。学校有国家地方联合工程实验室2个,国家大学科技园1个,教育部重点实验室(工程研究中心)2个,吉林省重大需求协同创新中心4个,吉林省院士工作站1个,省级重点实验室、研究中心、文科基地等25个。近五年,学校承担包括国家科技部重点研发计划、国家973计划项目、863计划项目、国家科技支撑计划项目、国家科技重大专项、国家重大科学仪器设备开发专项、国家自然科学基金重点项目等各级各类科研课题1800余项,取得了一大批高水平研究成果,获国家科技进步二等奖2项,省部级科研成果奖123项,为推动科技进步以及电力工业和地方经济建设与发展作出了重要贡献。 

学校先后与美国、日本、英国、俄罗斯、韩国、德国等国的高校或科研机构开展了多种形式的科技和学术交流。1998年获批培养外国留学生。2000年,国务院学位办批准学校与美国犹他州立大学合作实施学士学位教育。2012年,学校与英国史萃克莱德大学合作举办的电气工程及其自动化专业本科教育合作项目获教育部批准。2011年,学校获批为国家留学基金委青年骨干教师出国研修项目实施院校。2013年,经教育部批准成为中国政府奖学金来华留学生接受院校。

近年来,学校被授予全国文明单位、全国厂务公开民主管理先进单位、全国民族团结进步模范集体、全国模范职工之家、“全国毕业生就业典型经验50强高校”、吉林省先进基层党组织等荣誉称号。涌现出全国先进工作者、全国优秀科技工作者、全国职工职业道德建设先进个人、全国三八红旗手、全国优秀思想政治工作者、全国优秀党务工作者等一大批先进教师群体和以全国大学生自强之星标兵等为代表的优秀大学生群体。

“十三五”期间,学校以办人民满意大学,培养社会主义事业合格建设者和可靠接班人为目标,深入实施“人才强校、创新驱动、特色发展、开放合作”战略,继续解放思想,与时俱进,开拓创新,为建设特色鲜明的高水平教学研究型大学而不懈奋斗。

二、引进层次

根据学科专业建设与发展需要,引进高层次人才主要分为三个层次:

第一层次,长江学者、国家杰出青年基金获得者等知名学者。

第二层次,学科(学术)带头人。应在学术界有较大影响,学术造诣高,在所从事学科领域的研究成绩突出,对学科建设和学术研究工作有创新性构想,具有带领本学科保持或赶超国内、国际先进水平的能力。

第三层次,具有博士学历学位的优秀毕业生。

三、引进待遇

根据具体情况,学校为引进的各类高层次人才在职称评定、出国深造等方面创造更加优越的条件,在正常工资收入外,同时为引进的高层次人才提供必要的工作和生活条件,具体如下:

第一层次,提供住房1套,年薪不低于60万元,提供科研启动资金200-500万元,提供安家费100-300万元。

第二层次,提供可居住3-5年的过渡期居住房1套,提供科研启动资金30万元,提供安家费30万元。

第三层次,提供可居住3-5年的过渡期居住房1套,提供科研启动资金5万元,每月享受校内博士津贴2000元,且每工作1年累加100元至3000元止,提供笔记本电脑1台,校内聘任副教授或教授技术职务,提供一定数额的安家费,详细如下:

提供30万安家费:

1.电气工程专业博士:本科为电气工程及其自动化专业、硕士和博士为“电气工程”一级学科且博士研究方向为“电力系统及其自动化、新能源发电与并网技术、新型输配用电技术、高电压与绝缘技术”之一。

2.动力工程及工程热物理专业博士:本科为热能与动力工程专业,硕士和博士为“动力工程及工程热物理”一级学科且博士研究方向为“热能工程、工程热物理、流体机械及工程、动力机械及工程(汽轮机、风电场风机方向)”之一。

提供20万安家费:

1.不符合30万安家费条件且博士毕业专业为:电力系统及其自动化、电力电子与电力传动、热能工程、工程热物理。

2.控制科学与工程专业博士,本科、硕士所学专业与“控制科学与工程”学科相同或相近,本科、硕士、博士至少有一阶段有“热工自动化”方向学习或研究经历。

3.应用化学专业电厂化学方向博士,且本科为应用化学对等专业,硕士博士研究方向一致。

4.环境工程专业电力环境保护方向博士,且本科为环境工程对等专业,硕士博士研究方向一致。

5.土木工程专业“结构工程”或“岩土工程”方向博士,本科为土木工程专业,硕士为“土木工程”一级学科。

提供10万安家费:

电机与电器,高电压与绝缘技术,电工理论与新技术,动力机械及工程、流体机械及工程、核科学与技术、供热、供燃气、通风及空调工程、仪器科学与技术、控制科学与工程、化学工程与技术、环境科学与工程、管理科学与工程、工商管理、经济学、岩土工程、结构工程、市政工程、防灾减灾工程及防护工程、固体力学、工程力学、计算机科学与技术、信息与通信工程、机械工程、数学、物理学、材料科学与工程、英语语言文学、日语语言文学、外国语言学及应用语言学、设计学、戏剧与影视学、艺术学理论、新闻传播学、社会学、马克思主义理论、马克思主义哲学、法学、中共党史、中国语言文学、体育学。

四、联系方式

招聘网站:http://rczp.neepu.edu.cn

公共邮箱:rczp@neepu.edu.cn

微信公众号:东北电力大学人才引进

联系人:韩 冰

联系电话:0432-64806129、15943222320

联系地址:吉林省吉林市长春路169号东北电力大学人事处。

邮编:132012

 

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